第49章：完美落幕
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闵蓝田此时可没有时间去关注武贵的表情，嘴角泛起一抹笑容虚空压了压手道：“好了！我知道你们都是被坏人蛊惑的，那么现在我们就一起把这些坏人抓出来，让他们受到应有的惩罚怎么样？”
“好，好，好！”
排山倒海的叫好声，无疑表示了工人心里对自己被蛊惑、利用的憋屈。
他们也很想把那些家伙抓出来，让他们受到惩罚，这样以后也不会再有人利用他们了。
闵蓝田满意地笑了笑，再次看向所有人道：“很好！大家都非常明白事理，那么现在就请大家配合你们车间主任把那些坏人抓出来，今天咱们公审他们。”
“好好好！”又是一连串的叫好声。
很快各个车间的工人开始行动起来，在车间主任的指挥下把那些跳得最欢的刺头全部逮了出来。
两个工人押着一个人，足足十多个人被押了出来。
这些人站在厂办大楼台阶下面，都是依旧是一副不服不忿的表情，甚至还有人敢朝着台阶上方吐口水。
不过这人很快就被押着他的两个工人给教训了，邦邦两拳下去瞬间就安静了。
当然刺头也不是没脑子，要不然他们也不可能在机械厂逍遥快活这么久了。
当即有人不服道：“闵书记，你说是我们在蛊惑大家，那你能给我们解释一下，他为什么能够成为技术科科长吗？”
“对！闵书记，请你给我们解释一下，他好像才进场不到半年时间吧？提拔副科长才不过四个多月，凭什么就能够成为科长了？”
……
这些家伙将矛头指向了秦丛云。
而工人们此时目光也齐刷刷落在秦丛云身上，嗡嗡的议论声响起。
“什么？进厂半年就成了科长，他什么关系啊？”
“屁的关系！肯定是厂里哪个领导的孩子，要不然就是总部领导的亲戚。”
“我靠！半年科长，这也太吓人了吧！我们累死累活想当个小组长都困难，别人却是平步青云还有公平吗？”
……
闵蓝田明显没想到这些刺头会把矛头指向秦丛云，顿时也愣住了。
武贵也将目光看向秦丛云，心中同样有疑惑升起。
技术科长？
不管是正科还是副科可都是需要上会讨论的，之前秦丛云提副科他清楚是因为招标的事情，但技术科长却是一点风声都没有听到。
不过他依旧没有开口说话，只是静静的看着事态发展。
甚至隐隐有些想看到闵蓝田出丑，那样他就能够出来收拾残局了。
而闵蓝田愣住，秦丛云却是没有愣住。
他嘴角泛起一抹冷笑，刚准备站出来和那人对峙，就听到一阵洪亮的声音响起。
“是谁说我们秦主任不配做技术科长的？”
声音很大，而且整齐划一充满了怒气。
听到声音的所有人全都齐齐转头，瞬间不由得眼皮一跳。
无他，说话的人是一车间所有工人。
足足两百多人跟在杨利民和周润土身后，迈着坚定的步伐朝着厂办大楼走来。
咚咚咚~
脚步踏在地面上发出的声音，不管是其他车间还是那些被押出来的刺头都不由得心里为之一颤。
全厂没有人不知道，其实要说刺头1车间才是最大的刺头，其他车间就没有敢招惹他们的。
因为一车间够团结，有什么事情从来都是一起上，偏偏每次还都能干得赢。
“这些臭小子，不错！没给老子丢人。”齐麓山站在秦丛云旁边咧嘴笑道，看得出来他对1车间能够在这个时候站出来还是很满意的。
“刚才谁说我们秦主任不配做技术科长位置的，是爷们的就站出来。”
1车间的所有人走过其他车间方阵，径直来到那些刺头面前，声音滚滚像是要将他们淹没一般。
很多刺头见到这阵仗都是吓得赶紧把头低了下去，他们可不想晚上回家被一车间的人从被窝里提起来揍一顿。
但也有人不怕的，或者不愿意做娘们，梗着脖子吼道：“老子说的，怎么了？你们一车间真把机械厂当成你们的地盘，无法无天了是吗？”
“他秦丛云才进厂半年，不管是资历还是能力有哪一样配得上科长位置的？”
“别以为你们人多老子就怕了你们，现在可是我党的天下，你们还敢不让人说实话吗？”
……
“呵呵！你要说实话是吧？那好，我就和你说说实话。”杨利民盯着他，面色无波无澜转身朝着身后道：“兄弟们，告诉这家伙你们秦主任自从到了咱们1车间都做了多少大事儿。”
“是！”
一车间众人齐声应是，随后全都看向那家伙开口。
“孙贼，你听好了！”
“我们秦主任进入一车间第一天就解决了全车间设备经常卡顿的问题，并且把全车间所有设备问题进行了维修，让我们车间再也没有出现过设备问题。”
“我们秦主任主导了经贸公司的设备招采工作，并且成功以最低价给我们厂引进了一台全球最先进的数控铣床，现在全国都在学习设备招采方面的经验。”
“我们秦主任潜心研究了三个月为改造升级全厂老旧设备，就在昨天已经完成第一台设备实验，大大提升设备的工作效率和精度，接下来还会对全厂老旧设备进行升级改造，让大家伙工作效率都能提高最少五成。”
“你觉得凭这些我们秦主任配不配得上技术科主任这个位置？”
……
声音滚滚，如旱地惊雷。
不仅仅是刚才开口的那个刺头，就连其他车间的工人、车间主任都被他们说的震惊到了。
主导设备招标采购他们倒是听说过，不过也是今天才知道竟然是秦丛云负责的，而且目前全国国企都在学习经验。
不说其他的，就仅仅是这一项就足够秦丛云从一个白丁提升到正科级了。
这可是全国标兵、榜样人物，所有国企都争相学习的对象。
就更别说一车间最后说的改造升级全厂设备，提高所有工人百分之五十工作效率的事情了。
真要是成功的话，那他们以后还用愁怎么完成总部增加的任务量吗？
“我的天呐！这秦主任这么厉害的吗？”
“废话！你没看一车间那群家伙多崇拜，就那些鼻孔看人的家伙能这么服一个人，要是不厉害能行吗？”
“要是他真能让全厂设备效率提高百分之五十，别说科长就是厂长我也觉得没问题。”
“这你就不用操心了，没看到闵书记他们都没有反驳吗？肯定是早就知道了。”
……
工人们议论纷纷，而那些刺头却是憋得满脸通红说不出来一句话。
“现在你们还有人质疑秦丛云没有资格担任技术科长吗？”闵蓝田轻声开口。
下面一片鸦雀无声。
哪还有人敢站出来说一个不字的，就算是武贵这位工会主席也不敢开腔。
“好！既然没有人反对，那就先把这些家伙带下去，按照正常流程办理。”闵蓝田嘴角扬起淡淡的笑容，摆了摆手。
刘科长迅速带着保卫科的人从工人手中将刺头接了过去，然后押着离开厂办大楼门前。
与此同时，闵蓝田的秘书快速跑来，在他耳边轻声低语。
闵蓝田脸上笑容更浓几分，转头和秦丛云以及齐麓山微微点头。
秦丛云当即明白他是什么意思，这是总公司已经同意在机械厂实行工资改革了。
时间刚刚好，有那些刺头打样就算是工人心里有怨气也不敢再闹事儿了。
果然，下一秒就看到闵蓝田轻咳一声，“各位兄弟！借着这次机会我再宣布一件事情……”
全场呼吸都有些停止了，工人们以为闵蓝田要秋后算账收拾他们。
而闵蓝田稍作停顿之后，脸上浮现出了笑意；“大家不用这么紧张，这是一件好事情。”
“经过总部党组决定，决定在我们机械厂展开工资制度改革计划，一旦工资制度改革成功我们机械厂又将成为全国瞩目的存在，将会是其他国企争相学习的对象。”
话音落下，下面工人却彻底傻在了原地。
感情降工资不是假的，原来不是厂里的意思而是总部的意思。
他们这一刻感觉自己就像是大傻春，被厂领导给利用了。
现在没有了带头的人，他们又被车间主任死死看着，谁还敢有半点反抗？
好事，屁的好事！
怕不是对你们厂领导是好事，拿我们工人的血汗钱做政绩是吧？
工人们心里憋着一团火，但却是没有人敢站出来说一个字。
降工资虽然会影响收入，可现在敢站出来绝对会和之前那些刺头一样的下场，弄不好到时候直接没了收入。
这些家伙都不傻，他们也知道工作和工资谁更重要。
闵蓝田将所有人表现收入眼中，也知道可能是自己的话引起了误会，继续笑着道：“行了！你们别哭着脸了，我说是好事就肯定不会让你们受委屈。
具体的没办法和大家讲清楚，就请秦科长先和你们大概讲一讲以后大家的工资构成，具体的大家等着看厂里公告吧。”
工人们听完更怒了。
好哇！感情真是秦丛云在背后出的主意，亏他们之前还觉得秦丛云是和他们工人站在一起的。
原来是个二鬼子。
秦丛云苦笑着往前两步，本来是打算一直躲在幕后，没想到最后还是被闵蓝田推出来做了挡箭牌。
不过这种挡箭牌倒也没什么不好的，等以后工人真正赚到钱肯定会感激他的。
稍微整理情绪，秦丛云轻声开口道：“我知道你们现在很多人肯定在心里骂我，甚至问候我祖宗十八代，不过没关系你们随便骂！”
“首先我提出工资改革的初衷是因为迎合国家市场化经济的到来，咱们工厂一直吃大锅饭很多兄弟努力工作，到头来却是拿着和懒汉一样的工资，这明显是不公平的。“
“所以，我提议将咱们以后的工资分为三个板块，第一是基础工资，也可以叫做岗位工资就是根据你们的岗位、级别设置的基础工资，这是保障你们以后基本生活的部分。
第二是绩效，也可以叫做计件工资，这是你们以后工资最大头的部分，说简单一点就是多劳多得，打个比方你一天加工十个零件，别人一天加工二十个零件，那别人这个月的绩效工资就会是你的两倍。
第三是奖金，往后每个月各车间、科室会设置三个优秀名额，当然如果该车间完成任务量远超过三个，那么奖金会适当增加。”
“好了！大家以后工资组成部分大概就是这样的，具体到每个岗位上的情况就等着厂里发公告吧！不过2我和书记还有齐厂长可以向你们保证只要你们努力工作，以后拿到手的工资绝对会比以前多很多。”
“另外，明天将从1车间开始全场设备升级改造，请各车间维修组成员明天到1车间学习。”
……
秦丛云话音落下，刚才还有些喧闹的工人又瞬间安静下来。
只不过片刻后又开始热闹起来，渐渐的讨论声汇成一股洪流。
“岗位工资加绩效工资再加上奖金，听上去好像的确比以前更加划算啊！”
“工资现在我不怎么关心，反正都是总部的命令，就算是不执行也得执行，我最关心的什么时候轮到咱们车间设备改造升级？”
“没错！我那台老伙计要是能够换发第二春，我保证一天能做三十个工件。”
……
工人们注意力反倒是被设备升级改造吸引走了，这让闵蓝田和秦丛云都有些哭笑不得。
不过这场危机总算是过去了，接下来机械厂也应该进入平稳发展阶段。
工人被各自车间主任带回车间的时候都还在讨论，一部分人将注意力放在工资改革上，另一部分人则是期待着自己设备什么时候能改造升级。
不过今天却是让整个机械厂所有人都记住了一个人，那就是秦丛云。
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“好，好，好！”
排山倒海的叫好声，无疑表示了工人心里对自己被蛊惑、利用的憋屈。
他们也很想把那些家伙抓出来，让他们受到惩罚，这样以后也不会再有人利用他们了。
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“对！闵书记，请你给我们解释一下，他好像才进场不到半年时间吧？提拔副科长才不过四个多月，凭什么就能够成为科长了？”
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这些家伙将矛头指向了秦丛云。
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“我靠！半年科长，这也太吓人了吧！我们累死累活想当个小组长都困难，别人却是平步青云还有公平吗？”
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闵蓝田明显没想到这些刺头会把矛头指向秦丛云，顿时也愣住了。
武贵也将目光看向秦丛云，心中同样有疑惑升起。
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不管是正科还是副科可都是需要上会讨论的，之前秦丛云提副科他清楚是因为招标的事情，但技术科长却是一点风声都没有听到。
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“这些臭小子，不错！没给老子丢人。”齐麓山站在秦丛云旁边咧嘴笑道，看得出来他对1车间能够在这个时候站出来还是很满意的。
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……
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下面一片鸦雀无声。
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现在没有了带头的人，他们又被车间主任死死看着，谁还敢有半点反抗？
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怕不是对你们厂领导是好事，拿我们工人的血汗钱做政绩是吧？
工人们心里憋着一团火，但却是没有人敢站出来说一个字。
降工资虽然会影响收入，可现在敢站出来绝对会和之前那些刺头一样的下场，弄不好到时候直接没了收入。
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“首先我提出工资改革的初衷是因为迎合国家市场化经济的到来，咱们工厂一直吃大锅饭很多兄弟努力工作，到头来却是拿着和懒汉一样的工资，这明显是不公平的。“
“所以，我提议将咱们以后的工资分为三个板块，第一是基础工资，也可以叫做岗位工资就是根据你们的岗位、级别设置的基础工资，这是保障你们以后基本生活的部分。
第二是绩效，也可以叫做计件工资，这是你们以后工资最大头的部分，说简单一点就是多劳多得，打个比方你一天加工十个零件，别人一天加工二十个零件，那别人这个月的绩效工资就会是你的两倍。
第三是奖金，往后每个月各车间、科室会设置三个优秀名额，当然如果该车间完成任务量远超过三个，那么奖金会适当增加。”
“好了！大家以后工资组成部分大概就是这样的，具体到每个岗位上的情况就等着厂里发公告吧！不过2我和书记还有齐厂长可以向你们保证只要你们努力工作，以后拿到手的工资绝对会比以前多很多。”
“另外，明天将从1车间开始全场设备升级改造，请各车间维修组成员明天到1车间学习。”
……
秦丛云话音落下，刚才还有些喧闹的工人又瞬间安静下来。
只不过片刻后又开始热闹起来，渐渐的讨论声汇成一股洪流。
“岗位工资加绩效工资再加上奖金，听上去好像的确比以前更加划算啊！”
“工资现在我不怎么关心，反正都是总部的命令，就算是不执行也得执行，我最关心的什么时候轮到咱们车间设备改造升级？”
“没错！我那台老伙计要是能够换发第二春，我保证一天能做三十个工件。”
……
工人们注意力反倒是被设备升级改造吸引走了，这让闵蓝田和秦丛云都有些哭笑不得。
不过这场危机总算是过去了，接下来机械厂也应该进入平稳发展阶段。
工人被各自车间主任带回车间的时候都还在讨论，一部分人将注意力放在工资改革上，另一部分人则是期待着自己设备什么时候能改造升级。
不过今天却是让整个机械厂所有人都记住了一个人，那就是秦丛云。
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